秉承为社会而存、为客户而想、为员工而富、为企业而强的经营宗旨，铭德机

械在致力于生产和标准化作业的同时，组织员工开展一系列综合培训和文体

活动，打造标准化、高绩效的和谐团队，实现客户、员工、企业三方共赢。

“科技创新，人才为本”是铭德的人力资源管理思想，公司通过建立合法规范、

健康发展、持续激励、开放创新的人力资源管理体系，弘扬公司开放的企业文化，提

供个人充分的发展机遇，吸引那些真正愿意通过努力和创造性工作来实现自我价值

的各类人才加盟。

同时，公司把培训作为提升员工价值的长效投资，建立了完善、有效的培训

体系，为员工的发展提供培训，积极探索员工职业生涯规划。始终坚持“尊重知识、尊重人才”的用人原则，通过建立

“能者上，庸者让”的用人机制，科学合理的员工考核体系，为员工施展才能、发挥潜力提供了更多的机会和更大的舞台。